ＳＤＧｓに登録して二年が経ちました。

少しずつではありますが、健康診断再受診率、有給休暇取得日数が目標値へ近づいてきました。他にも、社員の技術研修・資格取得のバックアップも遂行しており、1級電気工事施工管理技士の取得をサポートすることができました。

以下、取組及び指標の進捗状況を報告致します。

★令和6年度　様式第4号　進捗状況報告書★

2024年5月16日（木）に、地域清掃活動を行いました！

今回は、いままでの清掃区域を再度行うことになり、写真の通り、今までよりごみの量が減ってきたことが確認できました。

目に見えるかたちで減ってきたので、取り組みを続けて良かったと思いました。

次回は活動範囲を変えて、取り組んでみたいと思います！

2023年10月21日（土）に、第3回地域清掃活動を行いました！

地域清掃活動も今回で2年目に入りました。

3回目ということですが、ごみの袋がいっぱいになる人もいて、なかなかごみは減らないものだなと感じました。

今後は清掃区域を少し変更して実施したいと思います！

令和4年9月28日にＳＤＧｓに登録して一年が経とうとしています。

去年から初めて取り組み始め、少しずつですが会社にも浸透し始めた所であります。今後も目標に向かって歩んで行きたいと思います！

以下、取組及び指標の進捗状況を報告致します。

★様式第4号　進捗状況報告書★

2023年05月26日（金）に、第2回地域清掃活動を行いました！

前回と同じく、会社の周辺を2グループに分かれて、道路脇や排水路の周りを清掃しました。

まだ第1回目から1年経っていませんでしたが、タバコの吸い殻から発泡スチロールの破片など、よく見ると落ちていました。

今後もこのような活動を通して、地域貢献をしていけたらと考えています。

「ＳＤＧｓ達成に向けた宣言書」の”社会性―今後新たに行う取組”として、

◆健康診断追加検査の費用を一部会社負担　

という取組を掲げております。このほど年2回に分けて行われる健康診断を終了しました。

この取り組みは、通常の健康診断以外に、自分が気になっている検査をオプション検査の中から追加して、その一部費用を会社が一律負担するものです（希望性）。

この目的は、何気ない不調を見逃さず、自分の健康と向き合ってもらいたい、重大な病気になる前に早期発見できるのではないかという微弱ながらも今後の健康管理に繋がるのではないか、という考えから、新たな取組としています。

昨年まで、オプション検査を希望する人は社員の中でも1人いるかいないか程度でしたが、今回は10人中5人の追加検査の申込がありました。

追加検査を申し込んだ人からは、「アレルギーがあるとは思っていたけど、どんなアレルギーか判明して、今後どう対応していくか考えるきっかけとなった。」等、自分の健康について少しでも向き合えた結果となりました。

日々の変化に対応しながら、健康的な生活の確保を目標に、今後も継続して取り組んで行きたいと思います。

2022年10月29日（土）に、地域清掃活動を行いました！

前夜は雨が降っていましたが、当日はなんとか曇り・晴れの状態で行うことが出来ました。

会社の周辺を2グループに分かれて、道路脇や排水路の周りを細かく見ながら拾っていったのですが、タバコの吸い殻から大型のプラスチックもあり、会社に戻ったときには袋に満杯の社員もいました。

今後も地域貢献ができるよう、取り組みを推進していきます。